М униципальное автономное учреждение
«Киришский центр методического и психолого-педагогического сопровождения»
РА ССМОТРЕНО/ПРИНЯТО
На педагогическом совете,
’.ября 2021 г. №133
Протокол от «27» августа 2021 г. № 3/21
Положение
о Методическом отделе
МАУ «Киришский центр МППС»
(новая редакция)
Кири ши
2021
ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕТОДИЧЕСКОМ ОТДЕЛЕ
Муниципального автономного учреждения
«Киришский центр методического и психолого-педагогического сопровождения»
1. Общие положения
1.1.
Методический отдел (далее - отдел) является структурным подразделением
Муниципального автономного учреждения «Киришский центр методического и
психолого-педагогического сопровождения» (далее МАУ «Киришский центр МППС»).
1.2.
Отдел создается в целях оказания содействия развитию муниципальной
системы образования и методической помощи муниципальным образовательным
организациям по вопросам реализации основных и дополнительных образовательных
программ, обучения и воспитания обучающихся.
1.3.
Отдел в своей деятельности руководствуется Уставом МАУ «Киришский
центр МППС», настоящим Положением.
-
-
-
-
-
-
-
-
2. Основные задачи отдела
Основными задачами отдела являются:
оказание
методической
поддержки
муниципальным
образовательным
организациям муниципального образования Киришский муниципальный район
Ленинградской
области
в
освоении
федеральных
государственных
образовательных стандартов;
оказание помощи в развитии творческого потенциала педагогических работников
муниципальных образовательных организаций муниципального образования
Киришский муниципальный район Ленинградской области;
удовлетворение
информационных,
учебно-методических, образовательных
потребностей педагогических работников муниципальных образовательных
организаций муниципального образования Киришский муниципальный район
Ленинградской области;
создание условий для организации и осуществления повышения квалификации
педагогических и руководящих работников муниципальных образовательных
организаций муниципального образования Киришский муниципальный район
Ленинградской области;
оказание учебно-методической и научной поддержки всем участникам
образовательных отношений.
3.Основные виды деятельности отдела
Основными видами деятельности отдела являются:
организация мероприятий по повышению квалификации руководителей,
педагогических работников муниципальных образовательных организаций
муниципального образования Киришский муниципальный район Ленинградской
области;
оказание методической и консультативной помощи по вопросам образования и
инновационной деятельности педагогическим работникам, руководителям
муниципальных образовательных организаций муниципального образования
Киришский муниципальный район Ленинградской области;
организация
методического
сопровождения
процедур
оценки
качества
образования;
организация мониторинговых исследований в сфере образования в муниципальных
образовательных
организациях
муниципального
образования
Киришский
муниципальный район Ленинградской области;
2
-
-
организация семинаров, конференций, видеоконференций, практикумов, открытых
уроков для педагогических работников муниципальных образовательных
организаций муниципального образования Киришский муниципальный район
Ленинградской области;
организация
трансляции
передового
педагогического
опыта,
успешных
эффективных практик образовательных организаций.
4. Основные направления деятельности отдела
4.1. Основными направлениями деятельности отдела являются:
4.1.1. Аналитическая деятельность:
•
мониторинг
профессиональных
и
информационных
потребностей
работников
системы
образования муниципального
образования
Киришский
муниципальный район Ленинградской области;
•
создание базы данных о педагогических работниках муниципальных
образовательных организаций муниципального образования Киришский муниципальный
район Ленинградской области;
•
изучение и анализ состояния и результатов методической работы в
муниципальных образовательных организациях муниципального образования Киришский
муниципальный район Ленинградской области, определение направлений ее
совершенствования;
•
выявление затруднений дидактического, методического характера в
образовательном процессе;
•
сбор и обработка информации о результатах учебно-воспитательной работы
уучттттитальных образовательных организаций муниципального образования Киришский
муниципальный район Ленинградской области;
•
изучение, обобщение и распространение передового педагогического опыта.
4Л.2. Информационная деятельность:
•
формирование банка педагогической информации (нормативно-правовой,
научно-методической, методической и др.);
•
информирование
муниципальных
образовательных
организаций
и
педагогических работников об актуальных направлениях развития образования в
региональной и муниципальной системах образования;
•
информирование
муниципальных
образовательных
организаций
муниципального образования Киришский муниципальный район Ленинградской области
об инновационных процессах в образовательной системе муниципального и образования
Киришский муниципальный район Ленинградской области;
•
ознакомление педагогических и руководящих работников муниципальных
образовательных организаций муниципального образования Киришский муниципальный
район Ленинградской области с опытом инновационной деятельности образовательных
организаций и педагогов;
•
информирование
педагогических
работников
муниципальных
образовательных организаций о новых направлениях в развитии дошкольного, общего
образования и дополнительного образования, о содержании образовательных программ,
незых учебниках, учебно-методических комплектах, видеоматериалах, рекомендациях,
нормативных, локальных актах.
4Л.З. Организационно-методическая деятельность:
•
изучение запросов, методическое сопровождение и оказание практической
помощи молодым специалистам, педагогическим и руководящим работникам
муниципальной системы образования;
•
организация взаимодействия и координация методической работы в
муниципальной системе образования;
3
•
реализация проектной деятельности отдела;
•
прогнозирование, планирование и организация повышения квалификации и
профессиональной переподготовки педагогических и руководящих работников
муниципальных образовательных организаций муниципального образования Киришский
муниципальный район Ленинградской области, оказание им информационно
методической помощи в системе непрерывного образования;
•
организация работы районных методических объединений педагогических
работников муниципальных образовательных организаций муниципального образования
Киришский муниципальный район Ленинградской области;
•
организация сети методических объединений педагогических работников
муниципальных образовательных организаций муниципального образования Киришский
муниципальный район Ленинградской области;
•
организация и проведение муниципальных методических мероприятий по
повышению качества образования;
•
организация семинаров, конференций, видеоконференций, практикумов,
~-фытых уроков для педагогических работников муниципальных образовательных
организацией муниципального образования Киришский муниципальный район
Ленинградской области;
•
обеспечение комплектования фондов учебников, учебно-методической
литературы муниципальных образовательных организаций муниципального образования
1-1лглшский муниципальный район Ленинградской области;
•
определение
опорных
школ,
дошкольных
учреждений,
школ
“ гизгогического опыта для проведения семинаров-практикумов и других мероприятий с
т ^ зо л я щ и м и и педагогическими работниками муниципальных образовательных
— -низаций
муниципального
образования
Киришский
муниципальный
район
Ленинградской области;
•
подготовка
и
проведение
научно-практических
конференций,
- гт-тэгических чтений, конкурсов (смотров) профессионального педагогического
лгтететза педагогических работников муниципальных образовательных организаций
г --~~гтального образования Киришский Муниципальный район Ленинградской области;
•
сопровождение
муниципальных
образовательных
организаций
с 'Ешшпального образования Киришский муниципальный район Ленинградской области,
тттучгвш их статус экспериментальных (инновационных) площадок;
•
осуществление
научно-методической
поддержки
педагогических
т :::т н л к о в муниципальных образовательных организаций муниципального образования
УЛттпсхий муниципальный район Ленинградской области, ведущих экспериментальную
•
взаимодействие
и
координация
методической
деятельности
с
. :етветствующими
подразделениями
Комитета
по
образованию
Киришского
г- ницииального района Ленинградской области и учреждений дополнительного
: грззования;
•
организация
участия
педагогов
муниципальных
образовательных
: тганизаций в методических мероприятиях разного уровня.
- Л .4. Консультационная деятельность:
•
организация консультационной работы для педагогических работников
имипальнътх образовательных организаций муниципального образования Киришский
-я 1шпальный район Ленинградской области по вопросам содержания образования,
те -— р-т й . методик, по вопросам обучения и воспитания детей;
•
организация
научно-консультационной работы
по
направлению
- -—глиной деятельности педагогов и образовательных организаций;
4
•
популяризация и разъяснение результатов новейших педагогических и
психологических исследований;
•
консультирование
педагогических
работников
муниципальных
образовательных организаций по индивидуальным запросам.
5. Управление, структура, штат
5.1.
Методический отдел возглавляет начальник отдела, назначаемый и
освобождаемый с должности приказом директора МАУ «Киришский центр МППС» из
числа опытных педагогических работников, имеющих высшее педагогическое
образование и педагогический стаж не менее 5 лет.
5.2.
Начальник отдела осуществляет руководство и контроль за деятельностью
отдела и несет в пределах своей компетенции ответственность за его работу, участвует в
подборе и расстановке кадров, определяет должностные обязанности работников
методического отдела, создает условия для профессионального роста работников отдела,
повышения их квалификации.
Начальник отдела находится в непосредственном подчинении у директора МАУ
«Киришский центр МППС».
5.3.
Структура и штаты отдела формируются исходя из целей и задач, основных
видов и направлений деятельности отдела, с учетом региональных и местных условий.
5.4.
Методисты отдела назначаются приказом директора МАУ «Киришский
центр МППС» по представлению начальника отдела из числа лиц, имеющих высшее
образование и стаж не менее 5 лет.
5.5.
Работники отдела имеют следующие права:
•
повышать профессиональную квалификацию за счет средств МАУ
«Киришский центр МППС», пользоваться методическими, информационными фондами, а
также услугами учебных, научных, социально-бытовых и других его подразделений;
•
обжаловать приказы и распоряжения директора МАУ «Киришский центр
МППС» в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
•
имеют другие права, определенные законодательством, настоящим
Положением.
6. Обеспечение деятельности отдела
6.1.
Отдел
: __ ;естз;:яет
свою
деятельность
во
взаимодействии
с
образовательными учр еноте н::т;.::: дополнительного профессионального образования,
другими образовательным:;;; оо.нньо -::1 учреждениями и организациями, занимающимися
повышением квалификации. ::г :
снальЕой переподготовкой педагогических и
руководящих работников образовательных учреждений.
6.2.
Контроль за деятельность:: отделе, осуществляет директор, а также в
пределах своей компетенции - начально:-: отдела.
г.-З,
Источником формирован;:^ о:о.тлестза и финансирования отдела являются
материальные и финансовые средства МАУ Кнонн:енн5 ленто МППС».
В данном документе прошнуровано,
Пронумеровано и скреплено печатью
1
)_____________ страниц
МАУ «Киришский центр МППС»
С.Н. Абросимова
[
